根据《劳动法》的(😏)规定，劳动者在法(🏍)定工(🏯)作(🤑)时间之外(🧀)工作的，应(👖)当支付加班费(😄)。具体的(🚼)加班费计算方式(➖)是：平时加班工资不低于工资的150%，休息日加班工资不低于工资(🎃)的200%，法定(🏭)节(🚾)假日加班工资不低于工(📆)资的300%。而国庆节作为法定节假日之一(🏒)，加班费的(🌍)支付(🚨)标(🐓)准(🔘)也适用(📞)于十一加班(🔀)工资的计算。